工作中的感悟

在學習、工作、生活中，我們常常會對人或者事物有新的思考，這個時候，我們就可以寫一篇感悟，把自己的感觸都記錄下來。你知道寫感悟，需要注意哪些問題嗎？以下是小編收集整理的工作中的感悟，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

工作中的感悟1

轉眼間，從事脫貧攻堅工作將近一年半，這一年半里，從初出茅廬的“初生牛犢”，到現在久經沙場的“識途老馬”，在脫貧攻堅工作中，在爲民服務征途上，漸漸地獲得了成長，扶貧幫扶工作也取得一些成效。從最開始進村開展扶貧工作時的一無所知、不知所措，到現在的輕車熟路、駕輕就熟，還有那“一張獎狀”“兩顆雞蛋”“三聲謝謝”所獲得的滿足感，仔細想來，都是在這一年多的扶貧工作中增長的“眼力勁兒”“踏實勁兒”和“真心勁兒”所賦予。

在基層工作中，增長“眼力勁兒”，看到羣衆的所思所想。作爲一名“初識”基層的選調生，面對着必須務實求真的扶貧工作，與其他的幫扶幹部和基層幹部相比，缺乏基層工作經驗、缺乏幫扶措施思維的短板，就體現得“淋漓盡致”。初到基層，做一些羣衆工作的時候，採取的往往是簡單粗暴的“理論型”“想象型”和“好高騖遠型”的工作方法，多數都是主觀意願，缺乏結合村情民意處理問題的能力，導致部分工作的開展浮於表面、無法落實。面對這些問題的出現，我不再是“想當然”，而是慢慢地增長“眼力勁兒”，去及時準確地看到羣衆的所思所想，並根據看到的這些“信息”，賡即“對症下藥”制定工作措施，以此做到“前進有方向，腳下有力量”，由此使得自己在基層脫貧攻堅、鄉村振興、城鄉基層治理等重點中心工作中，爲民服務的步伐越加走得穩健。

在爲民服務中，增長“踏實勁兒”，做好羣衆的所需所求。作爲剛到基層工作的青年幹部，在基層工作中就是初出茅廬的“菜鳥”，略顯青澀和稚嫩，存在熱情高但虛心不夠、工作積極但踏實度不夠的問題，導致部分基層工作“雷聲大雨點小”，爲民服務沒有取得實效。在爲民服務工作中，想要有好作爲、真作爲，需要在一次次爲民服務中，增長一份“踏實勁兒”，牢固樹立“不積跬步，無以至千里”的意識，踏踏實實做好手上的每一件小事，如準確覈實新增低保的每戶信息，準確填報貧困戶的扶持信息，準確覈實貧困戶的幫扶措施，等等。不再將眼光只看準遠方，而是將目光置於當下，將每一項工作都落到羣衆的需求中，將腳步放在爲民服務的征途上，與基層羣衆攜手並進，共赴脫貧奔康的“幸福路”。

在幫扶工作中，增長“真心勁兒”，服務羣衆的所盼所願。個別年輕的幫扶幹部在駐村工作中、扶貧工作裏存在有應付了事、工作完事的消極心態，沒有真正融入羣衆、走向羣衆，對幫扶工作少了一份“真心感”。想要真正地做好扶貧工作，需要和貧困戶之間留有真心，因爲有真心，纔會對貧困戶的困難格外關心，對貧困戶的要求格外上心，對解決貧困戶的問題格外用心。作爲青年幹部，在扶貧工作中，要增加一份“真心勁兒”，帶上幾分真情感，丟掉“架子”，俯下“身子”，講着“田間俗語”，帶着真心真情，去走村串戶進得了門、瞭解羣衆談得上話、拉起家常交得上心，真正服務好羣衆所盼所願之事，將扶貧工作做牢做實，爲脫貧攻堅事業添磚加瓦。

工作中的感悟2

這段時間的工作是比較繁忙的，很多時候停不下來思考，我總覺得工作還是需要停下來回顧一下，對自我，對這個崗位都是一個很不錯的負責，我經常會覺得在這麼一個狀態下，需要停下腳步來思考工作，作爲客服的我，我覺得工作是一次考試，一段時間的工作下來，有時候再去想一下，有時候再去思考一下，這其中的問題就是我的錯題，有做的好的，有不好的，自我的心裏會有數，我時刻記住自我所想，自我在一段工作中的錯誤，我及時的糾正，對於銷售客服我也有自我的心得。

工作總是需要我們自我去體會，做好工作的提前就是一個心態，端正心態，遇到什麼問題，就算是再難解決的問題，就算是自我在工作中遇到自我沒有見過的問題，心態就很重要，我們認真負責的心態，虛心請教的心態不可丟失，儘管在做一件事情的時候我經常會容易犯同一個錯誤，做客服的我也總是會在工作中出現咬文嚼字的問題，一次次的出現，做銷售客服以來出現過最多的問題，一些語句說不清楚，在爲客戶服務的時候我經常會出現很多問題，可是心態擺在那裏，我們擺正心態，永遠在第一位，我不會讓自我慌了陣腳，我十分清楚地認識錯誤。

做好一名客服人員，不要有一種學一點用一點的心態，或者說想法，在工作的時候僅僅用自我的所學的一點知識完全不能夠滿足什麼，私下的一個學習少不了，因爲不管是在做什麼事情的時候，我們往往需要看到一些自我的缺點，去主動的學習一點心的東西，就像是一名銷售客服，我們需要了解的不僅僅是自我的崗位，嚴格的來說我們想要變得更加優秀，那就要付出很多，去了解行業，去了解更多的工作技巧，一段時間下來，再來總結一下自我的工作，往往就有很多的收穫，在工作的時候千萬不要覺得自我掌握的夠了，我們作爲客服人員，至少我這麼久的工作經驗來說的話，接觸的越多往往就覺得自我要學的更多，這是一個很奇怪的現象，可是我們還是得要理解，越是這樣說明我們收穫的越多。

把一個工作做好，當做是自我手頭最重要的事情，我們經常會覺得很枯燥很乏味，有時候也會覺得很麻煩，想要快速的去掌握它，這是不現實的，不能夠養成這麼一個習慣，應當時刻要記住，要懂得工作講究循序慢進，做好工作的同時需要給自我一個定位，一個準確的定位，擺好心態我們做什麼事情都會事半功倍。

工作中的感悟3

1. 工作中要有“螺絲釘精神”，要培養工作興趣，學會享受工作過程，學會積累知識，學會把握創新，提高自身技能。

2. 人有一種能力叫潛能，它像一粒種子能發揮人的超常遐想，只要我們努力在知識的宇宙中探索尋求，挖掘出自身潛能，充分發揮自己的創新能力，對待工作一絲不苟。積極地面對自己人生，就會開始察覺自己，理解自己，接受自己，再去激勵自己，發展自己，從而活出最好的自己。

3. 生命是沒有意義的，除非有工作;所有的工作都是辛苦的，除非有知識;所有的知識是空虛的，除非有熱望;所有的熱望是盲目的，除非有愛。有愛的工作纔是生命的具體化，那麼讓我們懷着愛工作吧!

4. 我的工作，我的努力，我的付出，以及我的生活，我愛你們，我更愛我自己。

5. 一個人要不斷提升自己的境界，從而看得更高更遠，做事也更有效率，這要求人學會自覺地學習和積極的思考，只要能力提高，對環境變化的適應性加強，人一定能夠在人羣中居於優勢地位。

6. 工作不僅是爲了拿份薪水，還爲了成長和快樂。不要僅僅爲了薪水而工作，還應該爲夢想而工作，爲自己的前途而工作，在以後的工作中只有踏踏實實的幹，用心去幹，有責任感，才能把工作做得更好。

7. 對待工作要像一顆永不生鏽螺絲釘，幹一行愛一行鑽一行。

8. 當我們在一起進行工作時，就組成了一個團隊。而自己不再是一個人在工作，而是一個團隊在齊心協力同心同德忘我的工作。工作做得好，只能反映一個人的工作能力。會做事而不懂得做人，無疑在一個團隊中是很孤獨的。

9. 我們都願意相信，只要去努力，會有好前程。有許多人都在忙碌着，有的就是明明白白地爲着那個美好的前程。就他們對自己的活動有自覺的認識對自己的未來有明確的規劃而言，他們是值得欽佩的。因爲，各人有各人尋找快樂的方法，有自己享受快樂的形式。我學會了在一個更加寬泛的意義上理解生活，並且尊重別人對快樂的理解和選擇。他們，和我一樣，在用自己的方式體悟生活的真諦。

10. 有志始知蓬萊近，無爲總覺咫尺遠。

11. 在希望與失望的決鬥中，如果你用勇氣與堅決的雙手緊握着，勝利必屬於希望。

12. 志之所趨，無遠勿屆，窮山復海不能限也;志之所向，無堅不摧。

13. 最有力量的菩薩，就是我們的手腦。

14. 別想一下造出大海，必須先由小河川開始。

15. 雄心壯志是茫茫黑夜中的北斗星。

16. 閒適：你花在不付報酬的工作上的時間。

17. 人因爲夢想而偉大，早日達到自己的目標。

18. 有錢的人更有錢，這往往是一種必然。

19. 有志始知蓬萊近，無爲總覺咫尺遠。

20. 在希望與失望的決鬥中，如果你用勇氣與堅決的雙手緊握着，勝利必屬於希望。

21. 志之所趨，無遠勿屆，窮山復海不能限也;志之所向，無堅不摧。

22. 相信別人，放棄自己，這是許多人失敗人生的開始!

23. 船停在港灣是最安全的，但這不是造船的目的;人待在家裏最舒服，但這不是做人的目的;只有不斷自我挑戰，自我突破，一定能實現人生的價值。

24. 人生的奮鬥目標不要太大，認準了一件事情，投入興趣與熱情堅持去做，你就會成功。

25. 人們總是在努力珍惜未得到的，而遺忘了所擁有的。

26. 窮人由於缺乏教育，使得人窮的同時，不僅志窮還有着更多的智窮。

27. 凡事迴歸原點，不懂就不懂，努力學習;懂了也要相信人外有人，放下架子，謙虛，能力提升方可最大化!

28. 犯錯，就誠實地認錯。狡辨諉過只會害了你自己。

29. 換一個角度就能得到快樂，丟掉生活的負面情緒，要有一種認識挫折和煩惱的胸懷。XX祝您快樂每一天!

30. 機會總在懷疑猶豫中產生在叫好後悔中結束

31. 經歷的人生越長久，我就越堅信人與人之間，強者與弱者之間，偉人與凡人之間，最重要的區別就在於無敵的決心一旦確定目標，就不要輕言放棄，堅持到底，直到成功。XX與您分享

32. 人生的關鍵在於思想精神和心情，努力讓自己的思想明澈，讓自己的精神充實而有所支撐，讓自己每天都有一個害達平和開朗的心情，這很重要。

33. 窮人缺的是錢而不是時間，富人缺的是時間而不是錢。

34. 漂亮的臉孔是給別人看的，而有智慧的頭腦纔是給自己利用的。

35. 人生的每一次付出就像在山谷當中的喊聲，你沒有必要期望要誰聽到，但那綿綿長悠遠的迴音，就是生活對你最好的回報，新的一週愉快!

36. 每一個成功者都有一個開始。勇於開始，才能找到成功的路。

37. 沒有天生的信心，只有不斷培養的信心。

38. 歷經幾雨洗禮，盼你始終堅強如昔。我把思念化爲祝福，伴隨你三百六十五天。

39. 人生短短几十年，不要給自己留下了什麼遺憾，想笑就笑，想哭就哭，該愛的時候就去愛，無謂壓抑自己。

40. 人生多有福，想開就知足。思量愚昧苦，聰明就是福。思量飢寒若，飽暖就是福。思量勞累苦，清閒就是福。思量孤獨苦，友多就是福。福祿繫於心，心正得大福。

工作中的感悟4

時光飛逝，從走出大學校門到中鐵參加工作至今，轉眼已經四年了。在這四年裏我經歷了很多，學到了很多，也成長了很多。四年工作的歷練，不僅令我的專業技能和工作水平有了很大提升，也使我性格得到錘鍊，思想愈趨成熟。

聽人說凡事第一步是最難的，這在我入職第一個項目上的經歷得到了驗證。剛入職我就被分到公司房建項目部，不到一個月便接手了工地的工作，作爲一個剛剛就職的社會新人，當時感到很大的壓力。但我暗暗告誡自己，這是一次挑戰，但同時又是一次機遇。於是工作從場地清表及基坑的開挖工作做起，在當地四十多度的高溫下，每天進行實時現場測量，嚴謹準確地控制好標高，幾天下來，皮膚變得黝黑乾裂，但在巨大的工作熱忱下，在周圍同事的鼓勵和配合下，我每日堅守崗位，保質保量，終於見證工地施工轉入全面推進階段，自己也在這次經歷的洗禮下，慢慢地褪去了剛出校門的那種稚嫩，開始走向成熟、幹練。

事後我總結到，如何沒有當初鼓起勇氣建立信心，可能無法承受巨大壓力，如果沒有工作過程中的細心，可能無法保證工作質量，如果沒有責任心，可能無法堅持每日在高溫下固守工作崗位，如期完工。信心、細心、責任心在工作中真的十分重要，缺一不可。

工作中我們不可能事事順利，但可以事事盡力；不可能輕輕鬆鬆，但可以勞逸結合、確保高效。在工作中我們可能會流下汗水，但你會收穫成長，可能會付出艱辛，但你會換回希望。

我現在參建的項目是一個大型住宅小區，我負責一棟住宅樓和一個附屬工程的施工管理及技術工作，工作量大，質量、安全、施工放樣等等要求着很高的工作強度，常常要忙得加班加點。尤其是夜晚混凝土的澆築，曾從晚上的9：00值班到次日的凌晨的5：00，但工作經歷的歷練已經讓我可以從容面對，我有信心完成好今後的工作，給領導一份滿意的答卷！

公司是沒有圍牆的大學，在公司工作我收穫很多，也感恩很多，端正的工作態度是做好一切工作的基礎，才華和能力只有在不畏艱辛、腳踏實地的工作中才能充分施展，才能得到回報，今後我一定以更加嚴謹、務實的態度投入到工作中，充分調動自身工作主動性，積極投入公司的發展，同時銳意進取實現自己的人生價值。

工作中的感悟5

1、蜘蛛：能坐享其成，靠的就是那張關係網。

2、蝦：大紅之日，便是大悲之時。

3、天平：誰多給一點，就偏向誰。

4、瀑布：因居高臨下，才口若懸河。

5、鋸子：伶牙俐齒，專做離間行爲。

6、氣球：只要被人一吹，便飄飄然了。

7、鐘錶：可以回到起點，卻已不是昨天。

8、核桃：沒有華麗的外表，卻有充實的大腦。

9、指南針：思想穩定，東西再好也不被誘惑。

10、花瓶：外表再漂亮，也掩不住內心的空虛。

11、樹葉得勢時趾高氣揚，失意時威風掃地。

12、歷史的標點全是問號，歷史的幕後全是驚歎號。

13、官廉首要的是不貪，不腐，不昏;民廉首要的是不賄，不媚，不借官光，不趨炎附勢。

14、一官之廉，十吏效之，百民隨之。一官之腐，百吏必從之，千民必附之。

15、飯桌上批孩子，大人傷神，孩子傷胃，全家傷心。

16、年輕人以爲教育可以取代經驗，年長者以爲經驗可以取代教育。

17、學習不能超前，更不能速成，否則，孩子無童年，青年無青春，中年無樂趣，老年無安閒。

18、打開帳本，滿篇是人吃。

19、牛皮越吹越大，本事越來越少；脾氣越來越大，才氣越來越少；膽量越來越大，度量越來越少；玩勁越來越大，幹勁越來越少；權力越來越大，威信越來越小；架子越來越大，人格越來越小。20、通常誇一個女人漂亮；如果不漂亮，可以誇她很有氣質；如果既不漂亮，又沒有氣質，可以誇她善良；如果都沒有，就誇她健康。

21、看上一個人要一分鐘，喜歡一個人要一個小時，愛上一個人要一天，忘掉一個人要一輩子。

22、機會是一個區別英雄與狗熊的臺階，上一步什麼都是，下一步什麼都不是。

23、夫妻倆過日子要像一雙筷子：一是誰也離不開誰；二是什麼酸甜苦辣都能一起嘗。

24、男人的年齡由自己來感覺，女人的年齡由別人來感覺。

25、低調與高標的.統一，平凡與不俗的統一，這是樸實的人生，也是厚重而輝煌的人生。

26、總盯着了不起的過去，就不會有了不起的將來。

27、揮不去的是記憶，留不住的是年華，拎不起的是失落，放不下的是情感，輸不起的是尊嚴。

28、父母想念子女就像流水一樣，一直在流；而子女想念父母就像風吹樹葉，風吹一下，就動一下，風不吹，就不動。

29、因爲電話，信箋少了；因爲時尚，布料少了；因爲空調，汗水少了；因爲應酬，親情少了；因爲宴會，食慾少了；因爲競爭，悠閒少了……

30、說話的三條底線：一、力圖說真話；二、不能說真話，則保持沉默；三、無權保持沉默而不得不說假話時，不應傷害他人。

工作中的感悟6

1、流言蜚語好比你身後的一個個陷阱，只要你不回頭一直向前走，你就不會受到傷害。

2、一羣能幹而又野心勃勃的人在一起工作，難免會對許多問題有不同的看法。

3、一個人如果下決心要成爲什麼樣的人，或者下決心要做成什麼樣的事，那麼，意志或者說動機的驅動力會使他心想事成，如願以償。

4、凡是偉大的人物從來不承認生活是不可改造的，他也許會對他當時所處的環境不滿意，不過他的不滿意不但不會使他抱怨和不快樂，反而使他充滿一股熱忱想闖出一番事業來。

5、現代人最大的缺點，是對自己的職業缺乏愛心。

6、人生意義取決於靈魂生活的狀況。其中，世俗意義即幸福取決於靈魂的豐富，神聖意義即德性取決於靈魂的高貴。

7、即使是最愚蠢的人，在指責別人的時候就會顯得明智；即使是最聰明的人，在原諒自己的時候就會顯得糊塗。

8、一個人應儘自己最大的努力，挖掘自己所有的潛力來實現自己的夢想，努力可能會失敗，但放棄則意味着你根本不可能成功。

9、你在得勢的時候，朋友多，但真的少；你在失勢的時候，朋友少，但真的多。你在得勢的時候離你最近的人，很可能就是你在失勢的時候離你最遠的人。

10、抹布，工作平凡的無人問津，但默默無聞地給人以美的清淨。只要思想是有出息的，任何工作都有崇高的意義。

11、在人生中，許多的成敗與得失，並不是我們都能預料到的，很多的事情也並不是我們都能夠承擔得起的，但，只要我們努力去做，求得一份付出後的坦然，其實得到的也是一種快樂！

12、不幹，固然遇不着失敗，也絕對遇不着成功。

13、一個人要不斷提升自己的境界，從而看得更高、更遠，做事也更有效率，這要求人學會自覺地學習和積極的思考，只要能力提高，對環境變化的適應性加強，人一定能夠在人羣中居於優勢地位。

14、人們常用“心有餘而力不足”來爲自己不願努力而開脫，其實，世上無難事，只怕有心人，積極的思想幾乎能夠戰勝世間的一切障礙。

15、工作，越做越會工作。越是忙碌，就越會有閒暇。

16、一個人要麼掌握很好的專業技能，要麼掌握在生活中無孔不入的本領。這兩者都是生財之道 。

17、許多人感到身體支持不住，往往癥結在於心理上。保持愉快的情緒對身體的健康是非常有幫助的。“不怕纔有希望”，對付困難是這樣，對付疾病也是這樣。

18、我們幹工作要使每件日常事務適應於偉大的堅定目標。

19、打工是最愚蠢的投資。

20、在人生中，許多的成敗與得失，並不是我們都能預料到的，很多的事情也並不是我們都能夠承擔得起的，但是，只要我們努力去做，求得一份付出後的坦然，其實得到的也是一種快樂！

21、出人才的部門，常常是工作多而人手少的地方。

工作中的感悟7

時間在不經意間從指縫間溜走，新的一年是新氣象，送走20年又一年。新年的第一個月，我們都進步了。現場檢查和監督是我們每天的工作重點。要達到工作效果，必須提高自己的洞察能力。要做好，必須熟悉公司的文件，努力提高業務技能。

在這個月的監測過程中，各條生產線的包裝材料問題略有改善，與以往相比有了很大的改善。包裝材料質量的提高間接提高了產品質量。比如本月初各條生產線密封效果不好，翹邊多。經過與廠家多次反思，膠帶得到改進，線路發現密封效果有明顯改善。在這個過程中，我學到了很多，比如：偏差記錄的完善讓我們

在這個充滿歡聲笑語的第一個月，我們也有很多不足，比如：彙報偏差不及時，工作方法不完善，工作中缺乏良好的組織，不能把握細節，對產品工藝知識不瞭解，遇到問題不能及時決策，缺乏管理方法，程序和文件不規範。在監控的同時，不斷提升自己，提高工作能力，在工作之餘充實自己。

在這方面，我認爲一個現場質量工作者在日常工作中堅持自己的原則是很重要的。與其他部門合作時，要體現問題，無數據處理問題，堅持原則，爲以後的質量控制打下堅實的基礎，提高工作積累。在今後的工作中，他會繼續加強鍛鍊，逐步提升自己。

工作中的感悟8

時間過得真快，一眨眼——公司迎來了第二個春天，已經從一個新員工變成了一個老員工。翻看今年的工作日誌，回顧這忙碌、充實、緊張、快樂的一年…

今年財務變化最大的是4月的金蝶軟件。從財務單機版到先進的erp系統。"如果工人們想盡最大努力，他們必須首先磨快他們的工具。"作爲一名財務經理，我一直非常感謝公司對財務軟件的準備工作的高度重視，並對其進行了大量投資。恐怕沒有人能比我更深刻地感受到這項工作的效率和準確性。

掌握erp系統是我今年最大的收穫。畢竟erp系統和運行中的單機軟件有很大的不同（運營商多，關聯性強），應用的前三四個月就已經在運行了。所以我花了很多時間和精力去熟悉和了解系統，分析問題產生的原因，做了很多筆記。我喜歡。我從中學習並在學習中使用它。我一點一點積累知識，終於可以熟練操作，帶來新人！未來運營中會出現什麼問題是不可預測的（主要是物流方面），學習是持續的。全面掌握金蝶的各個部分是我的要求，對日常運營和財務管理都有幫助。隨着財務管理的加強，以及金蝶服務人員對我公司經營的逐步深入瞭解，金蝶將會進行調整，越來越適應我公司內部管理的要求。比如每個直營店的賬戶明細都會從原來的三級明細項目變成會計項目。金蝶是我們理財的好幫手，讓我們的工作更有力量！

——公司在高速增長期開設了三家直營店。與此同時，下半年內部管理逐漸變得更加正式和細緻。財務管理緊跟公司發展步伐：建立健全直營店賬套和合並報表，編制各種分析表；欠款的收回速度加快，欠款總額有所下降。財務將充分發揮其反映、監督、決策、預測、控制和分析的功能，爲公司的發展做出應有的貢獻。

由於缺乏經驗和精力有限，我在前期監管倉庫力度不夠，貨品的賬實不符現象較嚴重。透過公司對倉庫人事的調整、重新制定流程和立賬，今後將從貨品的單據到賬實數嚴格去監控，防止公司流動資產的流失。另外，在熟悉貨品方面，我不可能在很短的時間內就到達十分熟練的程度，只能在今後逐漸加強，畢竟對財務的鑽研纔是我最本職最基本的潛力要求。

我始終將辦公室的管理工作看作是爲大家服務的性質。今年建立了勞動合同制和完善了各項福利制度，這對加強員工的穩定性、鼓舞士氣有着重要好處（——年全年因各種原因離職的員工共計11人）；熟悉公司和國家有關政策，爲員工們解答、做領導的參謀；盡力節約辦公成本，採納了推薦，變更電話費交納方式；創造良好的辦公環境，綠色植物給我們帶來了生機，報刊雜誌充實着我們的精神世界；辦公設備的維護使同事們的工作能順利進行……但還有很多工作有待完善，如企業文化尚未建設起來，作爲公司和員工橋樑的我任重道遠！

在金蝶新舊軟件的交替、磨合期間，公司同時在高速地發展，使身兼財管和辦公室工作的我工作量大增，倍感時間緊張，加班加點是常事。領導們體諒我的難處，於8月下旬增加了名助手，減輕了我的工作量。我的財務工作重心由原先操作基礎的制證工作轉移爲財務賬表的審覈、日常工作的指導和問題的處理、金蝶的維護、費用的控制、整套外賬的管理等，以公司的發展遠景作爲航標，導引着自己的團隊前進！

10月中旬，我倍感壓力：我擔心對貨品的監管成問題，我害怕陷入複雜的人際關係之中而無法安心工作……幾經猶豫後提出了辭職。是領導們排除了我的顧慮給了我信心，使我堅持了下來。我反省了自己的過錯，對有些方式進行了調整，最後挺過來了！朝夕相處的戰友們和付出了努力已逐漸發展起來的財務、辦公室工作我怎樣捨得輕易放棄。

回顧歷史展望未來，明天總是充滿着期望。我們這個朝氣蓬勃的團隊同年輕的——公司一齊成長，共同奮鬥，必須能實現公司的目標和個人的理想，必須能！

工作中的感悟9

經過了大學四年的學習掌握了很多的知識，當步入社會進入工作後發現很多知識根本用不上，有的知識卻是學的不夠精深。

一、抓住機會謙虛學習

我來到公司後公司給我安排了一個實習工作，我沒有經驗，完全不明白怎樣去工作，公司要求我們儘快的適應工作，並給我們安排了一次培訓，這是實習期公司爲新員工準備的，讓我們快速融入公司的環境中，在培訓期間的培訓資料都是十分的重要，培訓的都是一些以後工作過程中需要用到的知識，技巧。所以要在這次的培訓中做好準備，把培訓的知識完全吸收消化，並學會擴展，靈活的運用，僅有在這段時間提前準備，才能夠在上崗實習後快速的進入工作，快速的在衆多的競爭者中崛起，抓住一切的時間學習，這是我們進入公司最重要的一段時間，千萬不能浪費，如果在這段時間沒有學習好，爲工作做好準備，等到了工作後，那將十分的難熬，也很難經過公司的考驗。

二、工作態度要好

此刻我國每年的大學畢業生都是以百萬記的，競爭十分的激烈一個崗位就有多人競爭，可見一個好的工作崗位十分難得，工作後，對待工作要細心認真，始終要堅持這對工作的熱情，每一天都要把工作做到最好，盡善盡美，才能夠體現一個人的價值，並不是進入到了崗位後就能夠高枕無憂，競爭是無處不在的，做好手中的工作，把公司的任務當成是重中之重去完成，去解決。如果到了公司就混日子，就不在如同應聘時那麼有衝勁，這隻會讓自我丟失這份工作，僅有一個好的工作態度才能夠在工作的過程中感受不到各種困難，才能夠獨自應對這些難題。

三、迎接挑戰，敢於應對困難

實習期間，由於自身的不足，會遇到各種各樣的困難，應對這些困難的時候就需要我們去戰勝它，擊敗他，去挑戰他。如果遇到困難就選擇迴避，選擇退縮，這將會讓自我的信心，變得越來越小，以後遇到其他困難也會選擇不戰而逃，公司要的是那些有勇氣，有衝勁的人，能夠應對困難不退縮的人，在公司工作的時候，作息時間的改變，生活方式的改變，周邊人物的改變，都是經常存在的，僅有去適應他，去戰勝他才能夠在工作中如魚得水，此刻工作已經不再是和學校一樣了，一切都靠的是結果說話，僅有經得住時間的考驗，戰勝苦難才能夠成功的進入到公司內部。公司也不是慈善堂，它如同一個軍隊，每一個士兵都要做好犧牲的準備，都要能夠迎接挑戰，去戰勝他們。

大學畢業是在所難免的，總有這麼一天，我們只是提前適應了，每個人都將參加實習，都將應對各種各樣的困難，僅有在一次次困難中闖過去才能夠贏得未來。

工作中的感悟10

經過這段時間工作，在工作的過程中收穫十分大，學到的知識也也來越多，此刻談談我在工作的心得。

一、敬業愛崗

來到崗位後做好本職工作，是我們必須做的事情，因爲想要做好工作，就必須認真工作，要敬業，因爲我們得來的工作不容易，我們要珍惜她，我們來到公司並不是來混日子的，所以工作也就必須要喜歡自我的工作，如果自我對自我的工作不感興趣，知識應付了事，對於我們自我來說，浪費我們的時間，耽誤公司的工作影響公司得到發展，工作起來也會十分的累，做起事情沒有勁，缺乏動力，將會對自我沒有約束，很容易在工作中犯下錯誤，錯誤一旦犯下，很有可能讓自我失去這份工作，敬業愛崗，不只是對自我，更是對公司。僅有尊重自我的工作，纔會努力的把工作做好，才能能夠在崗位上幹活歡樂，沒有煩惱。選着自我的行業，就要去做好，喜歡自我的崗位，才能夠是工作做出效果，做出意義。

二、謙虛好學

在工作中往往不能忘了學習，一切都是靠學習來獲取的，此刻工作做的不夠好是因爲自我有很多的工作要點，工作資料沒有學好，自身很多的工作知識麼有掌握，所以需要學習，僅有經過學習才能把工作做到位，學習中要堅持謙遜的態度，不能夠驕傲，不能夠自滿，比如我們在向公司裏面的老人請教問題的時候，讓他們幫忙一下就需要我們做到謙虛，僅有謙虛的態度纔會讓他人感到尊重，感到舒服，纔會選着教授我們，如果傲慢自打，會讓人生厭，讓他人不願意教導，這樣就不能夠很好的學習知識，學習經驗，反而會傷了彼此之間的友誼，讓大家敬而遠之。

三、有職責心

在任何時候職責心是必不可少的，我們既然參加了工作，就要對自我的工作負責，工作並不是隨意打發一下就能夠了，需要不斷的去做好做到位，把自我的義務做好纔算是負責，職責心不可是一個人的人品體現更是一個人能夠成就多大的直接展現，我們要對自我的工作抱有職責心，對工作負責，對自我也負責。公司信任讓我們擔任這份工作，我們就不能辜負了公司的信任，不愧對公司，我們犯了錯要學會承擔自我的職責，明白去彌補，去改正。這纔是一個有職責心的表現。

四、團隊合作

團隊合作很重要，在工作的時候尤其明顯，在企業公司主要是以團隊的形式來工作的，團隊的力量纔是最強大的，經過團隊工作才能夠把工作做好做細，我們不能隨意的去破壞團隊，要學會配合，學會共同合作完成，不要只想着單幹，這樣反而不必須能夠做好，團隊合作能夠提升效率，能夠加快工作步伐，團隊合作在工作中十分重要。

經過工作我個人得到了充分的鍛鍊，讓我的工作本事得到加強，也讓我得到提高。

工作中的感悟11

來郵政工作已經8個多月了。回顧這8個多月的工作，真的是感慨良多。

在縣市局領導的關懷和指導下，在各位同事的支持和幫助下，我不僅迅速的掌握了郵政業務知識，而且掌握了郵政儲蓄業務知識，同時也熟悉了郵政投遞相關工作以及農資分銷等相關知識，這使我覺得很充實也很滿足。

營業是郵政的四個重要組成部分之一，更是展示我們郵政的企業形象，體現我們精神面貌和綜合素質的窗口。我很榮幸我職業生涯的第一站就是到了這裏。在郵政營業大廳的前臺工作不僅接觸的用戶多，需要協調的事情也多，給我感觸最深的就是我們的包裹收寄。我們不僅要詳細的諮詢用戶的寄出地點，更要慎重的驗試每一件寄出物品，同時還得考慮包裹的包裝問題。

**是個石材重鎮，會有大量石材樣品郵寄，由於石材一般都比較重，所以就需要向客戶諮詢郵件是否急用，然後根據不同的資費爲客戶推薦不同的郵寄方式。隨着全名址要求的標準越來越高，這就要求我們在郵寄的時候要提高錄入速度，還好現在已經可以熟練掌握了。所以我覺得郵政營業是一個用心和用智慧才能經營的崗位。

在郵政儲蓄工作的幾個月，自己對儲蓄的工作流程熟悉了。

儲蓄崗的工作比較單純，存取款開戶銷戶轉賬還有一些中間業務，不需要動腦筋，只要仔細點就好了。因爲郵政儲蓄是郵政的看家飯碗，所以爲客戶提供優質的窗口服務是每個營業員的基本要求，熟練的業務知

識是前提。郵政是個企業，需要創造價值，所以爲客戶提供服務和理財產品同時提高支局收入很關鍵。在我工作的那段時間，我努力向客戶講解郵政代理保險產品的好處和風險，一，保險是一份保障，二保險比較安全，三保險可以是財富增值，同時考慮到儲戶可能中途用錢的需要，所以就根據需要將錢分活期，定期，保險組合存儲，這使我對理財有了更深刻的認識。

在過去的幾個月中，我也跟着投遞班學習過分報紙，分報紙是個技術活，首先得將進口的所有報紙根據不同的段別分開，然後根據將報紙分到各個單位。不管風吹日曬都必須準確無誤的將包裹郵件送到客戶手中。

第一次送農資還是在2月份的時候，坐在麻木車上，冷風吹在臉上，我很感慨，這就是鄉郵人真實的生活，很艱苦，所以我得珍惜我的工作。種子銷售時，我也跟車出去做過，有時一中午賣不到一袋種子，時間也耗費了，車子也燒油，但是這是自己的職責，在崗一天就要努力工作一天。

在這8個月的時間裏，業績方面做的很不好。我覺得自己完全沒有發揮自己最擅長的營銷水平，回到離家最近的地方，很多時候還是在讓家裏人幫忙拉存款。做保險也沒有盡力，認識的人就做不認識的就不做，這完全不是以前的自己，所以得努力改變這種狀況，在以後的工作中要主動走出去，把自己的定位由就業變爲職業。

基層的生活是真實的，我學會了很多，心態也發生了很大的變化，從開始的浮躁到現在的平靜，就像東方總裁俞敏洪說過，夢想可以很偉大，但是必須從小事做起，把小事都做好了其實也就完成了一件大事。所以我選擇努力做事，踏實做事。

工作中的感悟12

這是我入團以來負責的第一個項目吧，雖然不是什麼大任務，卻也不敢輕視。在這裏，很感謝大家的配合跟支持。

最大的收穫應該是又認識了一羣可愛的人吧，雖然他們都是我的學弟學妹，卻始終覺得一直是他們在關心我，鼓勵我，爲我加油。

在他們面前，我反而像個小孩子似的，很傻很天真。

其實，像我這樣一個多愁善感的人是做不了大事的。成大事者，必先有大抱負，然後是機智冷靜，充滿理性的思考。而我，或許只會感情用事吧。

離開了朝夕相處的集體再去融進另一個集體，難免會有幾分冷寂和孤單。在那個幾乎所有人都在備戰期末的時候依然能堅持抽空過來工作的人，我想是源於他們對這個團的熱愛和責任吧。我們需要的，正是這樣一羣人。既然選擇了，就要爲之付出。這既是責任，也是鍛鍊自己的機會。

我知道重複無趣的工作確實很容易讓人產生疲憊和反感，我也承認就連我自己到了最後都差點想要偷懶混日子，但依然有人堅持到了最後。很好，給你們一個大大的表揚。我一直相信雖然這只是一個小小的開始，其間的喜怒哀樂也只有這個一起經歷過的小團隊纔能有所體會。所以我也不奢望別人能從中體會到一些感動或是領悟，就像我也很少能理解別人對自己所做所感以及跟他一起走過來的夥伴之間的那種特殊的感情。明明就是件很普通的事，我們都曾擁有過。是的，明明都是些平常的小事，唯有當局者迷。

感情是在工作中培養出來的，所以這一個月，也讓我記住了一些名字。我不說，但我都看得到。

然而畢竟工作是工作，生活是生活，可以玩鬧，但該嚴肅的時候還是要嚴肅，這樣才能把事情做得漂亮。所以在這一點上，我似乎沒有做好，模糊了兩者間的界線。

每個人都有不同的性格，所以要和每個人都相處得來也是一門學問。我曾以爲我在處理人際關係上可以做得很好，源於一向的好脾氣好人緣。可是，隨着我自己的脾氣變得越來越不好，我認識到，我的相處之道開始慢慢變得沒有以前那般令人滿意。順其自然吧。

雖然犧牲掉了很多複習時間，但是最後不但完成了工作，也取得了比較滿意的成績，我想，這對我來說應該是最好不過的結果了吧。

工作中的感悟13

很小的時候，看過一部蘇聯電影《辦公室的故事》，講的是一個單身女領導和一個單身男員工之間頗爲“擰巴”的愛情故事。片子前75分鐘都不記得了，只記得後15分鐘裏，兩個人有10分鐘的時間扭打於空無一人的辦公室，最後5分鐘，倆人上了一輛出租車，然後就抱作一團，狂吻不止，司機面向前方淡定發問：“去哪兒？”男士百忙之中答：“隨便。”於是車發動，劇終。

從19歲作爲實習生走進第一間辦公室開始，近十年來我見過了許多辦公室。

新派媒體的辦公室大多雜亂無章，但卻透着一股平易近人的味兒，隨便坐在一個辦公桌前，除了亂七八糟的紙張文具和迷你植物外，如果運氣好，你還可以找到開包的餅乾、全新的脣膏、富有設計感的口罩，甚至沒主的手機。除了會計的辦公桌，所有的抽屜都沒鎖，所有的東西都不設防，只有電腦也許是需要口令的，可擡頭看看，密碼就貼在眼前。

老牌事業單位或機關的辦公室一般是幾個人一間屋子，屋裏大中型綠色植物的生長狀態，標誌着這個單位的效益——是否請得起花卉公司定期維護。辦公桌的整潔程度視領導要求而定。如果桌面上是堆積如山的文件、永遠處於開機狀態的電腦，吃了一半的快餐飯盒，很不幸，這裏的領導多半是個飽含職業理想的工作狂，頭頂甚至可能已經沒什麼頭髮了。

如果桌面尚算整潔，寥寥幾份文件，擺放錯落有致，桌面上的文具精巧可愛，幾盆小型植物欣欣向榮，隔斷上貼着員工家人照片，書架上插着《素年錦時》、《張愛玲》。很幸運，這裏工作不忙，壓力不大，美中不足是需要坐班，時間卡得比較死，領導一般是“豪情只剩一襟晚照”的大叔或阿姨。

但如果，整個辦公室乾淨得像剛經過“生化武器”的襲擊，桌面油光水滑得像是打了蠟，所有書架、衣櫃、辦公桌，只要有門的地方都上了鎖，桌面除了上了密碼的電腦，啥都沒有，電話有來電顯示，沒有來電記錄，除了工作，沒人在辦公室說話，“嚴謹”得像FBI總部，這種地方還是能躲多遠躲多遠吧。這說明，辦公室成員之間互相設防，毫無信任可言，人際關係到了岌岌可危的地步，最可怕的是你的boss很有可能是“嶽不羣”或者滅絕師太。到時候，想飛身躍上出租車，隨便去哪兒的人，就是你了。

工作中的感悟14

安全是能使船隻在海中停泊的錨，當航行中有倦意的時候，可以拋錨作短暫的歇息，安全是把握前行方向的舵，當風起浪卷的時候，可以把好舵順利到達彼岸，安全是深情的港灣，當海風呼嘯的時候，可以避開惡浪，駛入靜謐的避風港，安全是……這不是什麼令人嚮往的意境，這一切是要我們自己去創造就能實現的。只要我們重視安全，工作中自覺主動地爲之努力，實現安全，我們纔有資格去享受。

安全是一種行爲。這種行爲靠我們自己平時自覺養成和規章制度強壓。用制度規範行爲，用規程左右行爲。種瓜得瓜，種豆得豆。種下安全的種子，收穫幸福的生活！不是嗎，只要我們把握好安全行爲，能使生活快樂和幸福；把握不好，能把生活變得黯淡悲哀和不幸。

安全是一種觀念。觀念決定行動，觀念指導行動。沒有安全觀念的人就沒有安全憂患意識，就會遭受事故的襲擊。比如，有的企業主，爲追求效益最大化，怕花錢，原有的安全設備已鏽蝕不更新，電線嚴重老化不更換，僥倖地躲過今日，逃過明天；有的把安全檢查看成是對自己過不去，挑毛病，找茬子，沒有把遵守規章制度看成是自己工作的一部分，沒有從內心深處認識到安全生產的重要性。殊不知，在這種觀念支配下必然會導致事故發生，所追求的效益都將成爲泡影。安全觀念更要不斷更新，與時俱進。只有時刻想着安全，工作事事處處注意安全，牢記安全觀念，才能營造安定和諧的氛圍。

安全是一種態度。態度影響安全，態度促進安全，有的人對安全態度不端正，心存僥倖，忽視安全制度，認爲沒有那麼嚴重，事故不會發生，對安全生產監管部門的整改要求，態度消極，陽奉陰違，能拖則拖，能敷衍則敷衍。要知道，一個小小的差錯就是巨大的隱患，一個小小的疏忽，就能中斷供電系統的正常運行，一個小小的閃失，就能讓生命處於險境。所以，我們始終堅持“安全第一”的思想，做到嚴、勤、細、實，嚴格按安全規程辦事，對安全生產的每一個環節都檢查到位，不漏過一個疑點，不放過一個死角，不疏忽一個細節，就可以消除隱患，避免事故的發生。

安全是一種責任。我們工作就承擔責任，對自己負責，對家庭負責，對企業負責，對他人負責。這種責任源自於父母不厭其煩的嘮叨，源自於妻兒深情的期盼，源自於領導再三的叮囑，源自於同事友情的提醒，源自於企業的發展與興旺。有了這個責任才能認真地做好每一項工作，才能不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，才能真正的理解責任重於泰山的深刻內涵。

居安思危。我們每個人不妨捫心自問，安全行爲規範嗎？安全觀念牢固嗎？安全態度堅決嗎？安全責任心強嗎？現實生活中，總有一些人漠視安全。無論是通過宣傳掛圖，還是新聞媒體，或者是現場目擊，但相信大家對血淋淋的事實仍心有餘悸，對失事者家人悲痛欲絕，孩子撕心裂肺的哭喊仍會痛心疾首。是啊，失去的不只是生理上的殘缺、生命的缺失，更是心靈上的劇痛。生命是寶貴的，人們熱愛生命，因此生活會變得更加美好；生命又是脆弱的。一場遭災難降臨，生命就會轉眼即逝，生活從此黯然失色。一個個生命消逝了，使我們感悟到生命的可貴，感悟到安全的重要。感恩安全吧！一幕幕悲劇在我們心靈深處引起強烈的震撼：安全，警鐘長鳴！

痛定思痛。不必說交通事故我們沒有，不必說礦難事故離我們遙遠，不必說空難事故不會存在。我們應該切切牢記的是，任何一個事故的發生都有一個共性，或者是不起眼的隱患，或者是工作上的疏忽，或者是思想上的麻痹而引起的。血的教訓，足以讓我們警醒：責任重於泰山！

雖然世上沒有後悔藥，但是預防安全生產有良方。不是嗎，制度就是“感康”，加強學習，嚴格遵守就可抵制細菌侵擾，抵禦“安全感冒”；安全規程就是“活絡丸”，幫助打通脈絡，舒筋活血、化淤；“隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”等安全警句就是鈣片，可以強身壯骨，阻止“鈣”流失。

對於電力企業來說，安全就是生命，安全就是效益，安全是電力企業發展永恆的主題。有了安全，我們的家庭才能幸福安康、溫馨快樂；有了安全，我們的企業才能多創效益、擴大規模；有了安全，我們才能構建和諧電力，建設“一強三優”現代公司。所以，對於安全問題決不能掉以輕心，敷衍了事。堅決杜絕違規、違章、違反操作程序，不能一紙行文擺在桌上，一紙製度掛在牆上，成爲“羞答答的玫瑰靜悄悄地開”。在日常工作生活中安全隱患像幽靈，看不見，摸不着，隨時都隱藏在我們身邊，這就要求我們時時刻刻提高警惕，牢把安全關，緊繃安全弦，人人事事講安全，才能防患於未然，創造安全新天地。

工作中的感悟15

來到公司已經有將近7年的時光，在工作中我接觸到了許多不同的人和不同的事，這些不但豐富了我的工作經驗，也促使我在處理着各種複雜問題中歷練自已，不斷成長。同時我感謝那些真心幫助我進步的每一位領導和同事，讓我至今都一直保持一顆積極向上、決不言棄的心，促使我不斷髮揮自身的潛力，變得更幹練，更成熟。

常言道：鐵不打不成鋼，人不磨不成材。我作爲金源的一員，就必須具備吃苦耐勞的工作精神，以公司的利益爲中心，端正自己的工作態度，不爲失敗找理由，勇於付出努力，敢於拼搏，才能蓄勢待發的朝着更高、更遠的目標前進。

在工作上，一個人的能力有大小之分，但它決定不了一個人的命運。我覺得在工作上最重要的是勤能補拙，日常工作是雖然是繁瑣的，但是卻能體現着一名員工的細心、耐心和責任心。“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以至江海”。我要時刻保持着煥然一新的面貌努力工作，用自已的實際行動把每一件工作都辦好。我相信只有辛勤的付出，纔會有有收穫成功的那一天。

在學習上，我認爲要想作爲一名合格的員工，不僅要自動自覺的學習苯加氫化工專業知識，更要用先進的思想武裝自已的頭腦。因爲成長本來就是在學習的過程中不斷的進行總結和思考，同時要注重深入淺出的把新知識融入到已有的知識當中，提高自己的履崗能力。與其在學習中把學習當成一種苦難，不如做出樣子，自動自發的做好自己的本職工作切，實把學習履行到工作中，提高辦事的效率，掌握新的技巧，進而提高自己的工作能力。

在思想上，我要勇於面對他人的批評，工作中開展批評與自我批評是工作的所需，更是自我完善的重要手段。面對他人的批評，我要拋棄的是自己的缺點毛病和思想包袱，要加以利用的是從壓力轉換來的動力。我只有先發現問題、看到不足，才能找準問題和不足，進而才能把今後的工作做的更好。

對於自己身邊發生的事情，我要常思考它們之間的關係，對平時自己習以爲常的做事方法，要有改進或優化的建議，不要總是期盼別人告訴自己怎麼去做，而應該學會主動思考自己應該怎樣去做，留心別人怎麼做，做什麼事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣。我要克服思想上的“惰性”，把工作做到前頭，牢固樹立高效率、快節奏的工作理念。我認爲,一個人肯幹事是態度、想幹事是熱情、會幹事是能力、幹成事纔是本事。所以，我要從內心驅使自己，全力以赴地去工作，在工作中不斷成長，本着求真務實的態度，腳踏實地、爲金源的發展貢獻自已的力量。