如何處理好人際關係方法
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認真傾聽對方說話,給予對方足夠的尊重和空間,理解對方的需求和想法。
1、尊重別人:尊重別人是最基礎的傳統美德,僅有尊重他人才可以獲得他人的重視。並且,一個明白尊重他人的人,可以獲得大家的誇讚與認同。
2、擅於聆聽:聆聽是最基礎的。友情中,聆聽纔可以推動情感,他人想要與你述說是由於信賴你,因此我們要學好用心聆聽,不必切斷他人。
3、學好努力:很多人都喜愛跟會努力的人在一起,不是說努力就一定要做啥事,我們可以多見他人考慮,這樣子人際交往便會大大的改進。
4、人際交往能力:明白溝通交流:良好的溝通是與人相處的基本,人和人之間務必要學會溝通,這樣子纔可以能夠更好地推動友情發展趨勢。
解決人際交往的實際意義:
1、有益於產生一個優良的人際交往自然環境。現代社會規定人不但要有健康的體魄,身心健康的`心態狀態,並且規定有着身心健康的社交自然環境。優良人際交往,針對大家的日常生活和辦公環境造成非常大的益處。
2、人際交往能力:有益於推動個人素養的提升和個人全面的發展。人際交往對人的危害是耳濡目染的,時間久了,會把創建和保持人際交往的標準化作自身的價值取向,來調整自、操縱自身的個人行爲,進而來提升個人的素養。
1)故意顯露笨拙的一面,使對方產生優越感。
比如說,時下的演員都以年輕貌美、頭腦聰明、歌藝佳、演技生動爲優點,企圖在觀衆中塑造一種形象,提升優越感;殊不知,一個人面對比自己優秀的人,只會增加心中的挫折感,也就自然而然就產生了反感。
根據這個原理,某些人爲獲得知名度,故意表露自己的笨拙。在公司的同事、上司面前,故意表現出單純的一面,以其憨直的形象,激發他人的優越感,吃小虧而佔大便宜。
而有的部屬不會隱藏自己的鋒芒,工作上處處表現得幹勁十足、能力超強,殊不知自己在無形中已惹來嫉妒和猜忌:你行,你一人就能幹好,那還要我們幹什麼?
2)說些自己的私事,從而拉近彼此間的距離。
開門未必一定要見山,一見面就談工作的事,鐵定會讓人反感。何妨暫時拋開主題,先談及共同的話題,或自己的`繁雜瑣事,以求達到心靈的共鳴。如肯尼迪在爭奪總統席位的競選演說中,曾經輕描淡寫地說:緊接着,我還要告訴各位一句話,我和我的妻子雖然贏得選戰,但我們希望能再生個孩子。
在公司與同事談及私事,可以增進彼此間的親切感。但是,私事並不包括隱私。如果你向別人泄漏自己的隱私,別人可能會以此爲笑柄攻擊你。如果隨意談論及他人的隱私,他人也會對你表示不滿,並乘機報復。
3)傾聽是你克敵制勝的法寶。
一個時時帶着耳朵的人遠比一個只長着嘴巴的人討人喜歡。與人溝通時,如果只顧自己喋喋不休,根本不管對方是否有興趣聽。這是很不禮貌的事情,也極易讓人產生反感.
做一個好聽衆,不僅要自己說,更要尊重別人說,效果比你說得天花亂墜好得多。傾聽並不只是單純的聽,而應真誠地去聽,並且不時地表達自己的認同或讚揚。傾聽的時候,要面帶微笑,最好別做其他的事情,應適時的以表情、手勢如點頭表示認可,以免給人敷衍的印象。
特別是當對方有怨氣、不滿需要發泄時,傾聽可以緩解他人的敵對情緒。很多人氣憤的訴說,並不一定需要得到什麼合理的解釋或補償,而是需要把自己的不滿發泄出來。這時候,傾聽遠比提供建議有用得多。如果真有解釋的必要,也要避免正面衝突,而應在對方的怒氣緩和後再進行。
4)縮小彼此間的心靈距離。
人與人之間總維持着一定的距離,以建立藩籬保護自己又同時避免傷害對方。雖說距離產生美感,但距離太遠,就會產生隔閡。根據接近原則,可以縮小距離,使之恰到好處。
01. 看人長處
人無完人,每個人都有缺點,如果你總是盯着別人的缺點不放,你們的關係肯定好不了,反之,學會換位思考,多看別人的優點,你就會發現,越看別人就越順眼,就能與人處好關係,就懂得用人所長。一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園,只有懂得與人友好相處的人,才能成事,懂得用人所長,你也就擁有了領袖的素質。
02. 幫人難處
就是在別人困難的時候,伸出你的援助之手,可能是舉手之勞,也可能需要一定的付出,只要力所能及就好,錦上添花,不如雪中送炭。
人在春風得意的時候你幫他,他不一定會記得你。在別人有難的時候你給予了幫助,人家會記你一輩子的好。在你有困難的'時候,人家也會同樣幫助你,你的路纔會越走越寬。
比如人生中常常遇到的一些事,生病住院、紅白喜事、天災人禍等等,你的幫助、你的一聲問候、甚至是一條短信,都會猶如春風水暖,徹底拉近彼此間的心理距離。
03. 記人好處
就是要常懷感恩之心。要知道,每一個人從出生到死亡,每一點進步、每一滴收穫,都離不開父母、家人、朋友的幫助。永遠記得別人的好,才能每天擁有陽光,每天都有朋友相伴,終生都有幸福相隨;相反,總是記得別人的不是,只會苦了自己。
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