求职面试时切忌自我吹嘘
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求职面试时切忌自我吹嘘,在职场面试中,相信每个人都希望自己的面试有一个好的结果,在面试的时候是很有讲究的,下面小编分享求职面试时切忌自我吹嘘,一起来了解一下吧。
求职面试时切忌自我吹嘘1
当许多大学毕业生手捧求职简历四处赶场,为寻找一份工作而奋斗时,已有一部分“佼佼者”早早找到了“好东家”。6月11日,在安利唐山分公司找到理想岗位的小宋介绍了自己的求职经验:面试时要突出自我优势,切忌自我吹嘘。
小宋是河北理工大学2008届毕业生,参加十多场招聘会后,5月初,在安利公司找到了一份管理岗位的工作。他说,很多用人单位的面试都分为“一面”和“二面”。“一面”时,大多为群体面试,这种面试,应聘学生一定要注意适当地表现自己,可以谈,但不能谈的太多,在自我介绍中要突出自己的优势,从而让自己脱颖而出。“二面”一般都是一对一面试,这时,面试官问什么就答什么,一定要真诚,不要自我吹嘘,面试官很反感爱吹嘘的学生。
小宋说,面试其实就是考查你与人沟通的.技巧,在谈话中,要重点介绍自己与应聘岗位相关的学习和经历,同时要掌握谈话的主动权,将话题引向自己擅长的方面,而不要处于被动。但要注意,谈话一定要有礼貌,第一印象非常重要。许多公司在选择人才时并不是只看学习成绩的,还要看是否有工作激情和积极的处事态度。最关键的还有诚信度。他之所以能够赢得这一职位,正是由于诚实、坦率。
另外,面试时的着装也很重要,男生一般都是穿西装。干净、得体的着装,不仅能提高自己的精神和气质,还能体现你对这份工作的重视及对面试官的尊重,能给面试官留个好印象。
求职面试时切忌自我吹嘘2
求职面试时面临紧张情绪该如何克服
1、做好面对“惊喜”的心理准备!
不要幻想一切尽在你掌控中的面试,否则面试官可以回家卖烧白薯了。不论事前如何准备,面试中一定会出现你不可控的、没有准备的情况。面试官必然会采用一些你没有准备的手段,剥掉你对自己的层层包装,考察你对事情的真实反应,这是他的工作。
2、说服自己,在面试中你一定会犯错误!
每个人都有弱点和优点,与其因为担心暴露弱点而紧张,不如把注意力放在展示自己的优点方面。用人单位和HR更看重你的优点是否和岗位要求相匹配。
3、调整心态。
面试其实是非常灵活也是非常严谨的,不仅是知识的比拼,也是心理的较量,更是意志力的磨练。面试时的心态特别重要,参加面试前考生会到听许多这样的话:树立信心,不要紧张,放开放松。考生调整心态具体讲做到一高一低:士气上高---我肯定比对手强;目标上低---把成功几率降低,把一定要上调整为不一定能上,尽力而为,过程比结果更重要,参加面试权当锻炼自我,这样,就能丢掉包袱,轻松上阵,放开答题。
4、了解面试职位。
当你投这个职位的简历时,一定要清楚的明白该工作是做什么的?该怎样去做?你是否具备该工作的技能?当主考官向你提问的时候,你能轻松的作答。
5、理清思路。
不管面试时,考官问你什么问题,都不要紧张的急于去回答,给自己3秒钟的思考时间去理清自己回答问题的思路,脑袋里面要清晰的知道回答问题的步骤!让主考官听的有条有理,有头有尾的。
6、携带本子和笔之类的附带品。
当你面试回答考官的问题的时候,你可以拿笔和本子,一边在本子上列出来,比如:自己的思路,原因,处理方法等;一边和考官解释。就像老师和学生在讲课一样。自己是老师,考官是学生,我们用图形并茂,及自己的讲述去把问题更深刻的讲给考官听。这样即可以分担面试时的注意力,防止因面试时过度紧张而头脑一片空白,又可以深刻的回答问题。
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