幼兒園年度工作計劃模板集合三篇
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日子如同白駒過隙,不經意間,前方等待着我們的是新的機遇和挑戰,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。什麼樣的計劃才是有效的呢?以下是小編精心整理的幼兒園年度工作計劃5篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。
一、指導思想:
認真貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》精神,向家長全面宣傳國家教育方針、政策、法規,傳授科學的家教知識,幫助家長轉變教育觀念,改進教育方法,引導家長積極主動地參與幼兒園的教育教學管理,提高家教質量和與幼兒園合作教育的主動性、積極性、實效性,努力使幼兒園與家庭教育一體化。
二、工作目標:
1.加強家長委員會工作,發揮家長委員會的橋樑作用,使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶,增強教育合力。
2.通過家長學校,指導家長樹立正確的教育觀念,學習和掌握科學的育兒知識及教育方法,為幼兒健康成長營造良好的家庭教育環境。
3.開展多種形式的家園互動活動,探索家園共育策略,在家園間的相互交流合作中,促進教師與家長建立起真誠的合作伙伴關係,使教育形成合力,促進幼兒的健康發展。
三、具體措施
(一)發揮宣傳功能,提高家長“共育”意識
1.宣傳欄與家長園地
創設開放的宣傳環境,如:公示欄、宣傳欄等,並充分利用和發揮這些設施的宣傳功能,向家長介紹國家的政策法規、學前教育動態、衞生保健知識、瞭解園內開展的大事、獲得的各類榮譽等。每個班級門口創設的“家長園地”,辦出班級特色和品位,其中“互動內容”主要是根據班級幼兒實際情況提出各種家庭教育熱點問題,再有針對性地吸引家長積極參與討論,並將好的文章張貼在聯繫欄中,促進家長與家長之間的交流和互動。
2.多媒體網絡宣傳
充分利用現有的幼兒園網站向家長、向社會進行宣傳,督促幫助教師和家長提高使用效率,利用“家園直通車”、“班級在線”等指導家庭教育,向家長進行相關培訓,從而提高家長使用網絡平台的能力,逐步豐富網絡內容。同時,要積極迴應或引導家長參與網絡討論,圍繞班級論壇,請家長及時跟帖,各抒己見,從而充分發揮網絡的信息傳遞及互動功能,架起家長和教師溝通的.橋樑。
(二)開展多種形式的家園互動活動,探索家園共育策略
1.發揮家長委員會的作用
定期召開家長委員會,商討、策劃幼兒園大事,儘可能發揮家委會的功能和力量,建起家庭與幼兒園之間的橋樑,吸收家長的合理化建議,集思廣益,藉助家長的智慧,努力實現辦園的民主化、規範化管理。
2.辦好家長學校,定期開展各類講座
根據家長的不同特點,以集中教學和分年段、分班教學相結合為主要形式,開展靈活多樣的家庭教育指導活動。根據實際情況舉辦家庭教育講座,衞生保健知識講座、安全講座等,幫助家長學習科學的育兒方法,為家長解惑,滿足家長教養的需求。
3.向家長開放半日活動
在家長參與活動的過程中,教師要作必要的引導,告知家長:活動中看什麼?怎麼看?比如:要着重看孩子的學習興趣、學習態度和學習能力;看孩子是怎樣與同伴相處交往的?看孩子在原有基礎上的發展,教會家長如何正確評價孩子。
4.加強溝通
教師在溝通方面應主動積極與家長聯繫,經常將幼兒在園情況互相交流、溝通,利用家訪、熱線電話、誇誇孩子、幼兒園網站等手段,加強家園的互動與交流,並鼓勵家長積極參與,共同研究配合教育的方法,相互反饋教育效果,達到同步教育促進幼兒發展的目的。
5.開展家長助教活動
開發家長助教資源。各班教師在全面瞭解家長的興趣、特長、工作性質等情況的基礎上,邀請部分或個別家長到幼兒園當“老師”,參與設計、組織教學活動,使家長教育資源猶如新鮮血液源源不斷地注入到幼兒園教育工作中。
6.開展親子游戲、親子製作等活動
根據幼兒的年齡特點,組織開展親子游戲、親子製作等活動,並爭取家長的理解、支持和主動參與,積極支持、幫助家長提高教育能力。”
7.做好家長問卷工作
定期向家長髮放各類調查問卷,徵求家長對幼兒園管理、服務與教師保教態度、能力等意見,發揮家長監督作用。
8.鼓勵家長配合幼兒園的各類工作
邀請家長參與幼兒園的環境創設,收集、製作遊戲活動材料,豐富遊戲活動的內容等等。
9.重視社區早教,拓展指導陣地
在原有基礎上,從家長的需求和嬰幼兒發展需要出發,充分用好幼兒園現有的教師和財物資源為社區早教事業服務,每學期1-2次為社區0—3歲嬰幼兒及其家長開展早教指導活動,拓展家教指導陣地,擴大家教指導對象的隊伍,提高家長對0-3歲嬰幼兒教育的重視程度。
具體月工作安排
九月份:
1.發放新入園幼兒家長鬚知;小班段召開新入園幼兒家長會。
2.制定家長學校工作計劃。
3.推薦成立新一屆家委會。
4.更換宣傳欄內容
5.中秋家園博餅樂活動。
十月份:
1.衞生保健知識講座。
2.召開第一次家委會會議。
3.結合國慶節向孩子進行節日愛國主義教育。
十一月份:
1. 早教活動
2.家園活動--親子運動會。
3.家長學校講座。
十二月至一月份:
1.各班向家長開放半日活動。家長填寫半日活動情況反饋記錄表。
2.期末調查問卷。
二月至三月份:
1.召開家委會會議。
2.結合三八婦女節,開展相應活動。
四月份:
親子活動:郊遊踏青。 2.家長學校講座。 3.早教活動。
五月份:
根據幼兒年齡特點分別向家長開放半日活動和親子同樂慶六一活動。
六月份:
大班畢業典禮。
2.評選優秀家長。
3.向家長髮放調查問卷,並進行情況彙總。
4.家長學校工作總結。
收付、反映、監督、管理四個方面盡到應盡的職責, 其次作為公司出納。過去的一年裏在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:
一、日常工作:
定期向會計核對現金與帳目, 1嚴格執行現金管理和結算制度。發現金額不符,做到及時彙報,及時處理。
開出收據, 2及時收回公司各項收入。及時收回現金存入銀行。
與銀行相關部門聯繫, 3根據會計提供的依據。井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。
嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)對不符手續的發票不付款。 4堅持財務手續。
二、其他工作
準備所需財務相關材料, 迎接公司評估。及時送交辦公室。
做好前期自查自糾工作, 為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作。對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閲。工作中,忠於職守,盡力而為,領導和同事們也給了很大的幫助和鼓勵。
轉變工作作風, 增強大局觀念。努力克服自己的消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好。
本學期,根據幼兒園園務工作計劃和幼兒實際情況以及天氣情況,特制定本期計劃。
1、嚴把新入園幼兒、新上崗教職工入園體檢關和幼兒預防接種關,確保入園體檢率、預防接種率均達到100%。做好本園幼兒預防接種查漏補缺登記工作。
2、及時組織教職工學習衞生保健制度、《傳染病管理預案》,《疫情報告制度》,《疫情報告流程》等,在園教職工瞭解掌握了幼兒園常見傳染病相關知識、發病特點、預防措施等,提高傳染病應急處理能力。
3、保健醫生、教師進行雙晨檢。各班級重點做好保障幼兒飲水量、正確洗手預防病從口入。各班教職工做好在園幼兒的春季日常生活護理工作。
4、及時向家長通報傳染病的流行情況,宣傳防病知識,建議家長自主為幼兒晨檢,家園共同把好防病第一關。
5、園內加強對食品衞生、日常環境衞生消毒檢查力度,嚴格執行幼兒缺勤追蹤制度,班級做好因病缺勤登記工作,有異常情況需及上報園領導及保健醫生,做好突發事件的應急處理工作。及時掌握教師、幼兒身體健康狀況確保全園無傳染病暴發。
6、嚴格執行體格鍛鍊制度,保證兒童户外活動時間,重視户外體育活動質量,加強體能鍛鍊,提高户外活動護理水平及幼兒體能,開展豐富的春季鍛鍊,增強幼兒體質,使兒童身心都得到健康發展。
7、制定合理膳食計劃,提供合理營養膳食,加強炊事員食品製作水平,加強食堂的消毒管理工作,保證幼兒身體健康。
8、做好衞生保健期末總結工作,收集好各班日常保健工作記錄表格
本學期月工作安排:
2-3月份:檢查各班消毒設備(燈及消毒櫃)以及常用消毒藥品的配備.
(1)全園大掃除,做好開學前的一切衞生消毒工作,劃分包乾區.
(2)做好日常衞生工作及常見病防治,出一期衞生保健專刊.
(3)進一步完善衞生保健制度、膳管會小組人員、衞生檢查組人員。
4月份:
(1)做好春季常見病及傳染病的防治隔離工作。
(2)召開膳食委員會小組會議。
(3)營養分析。
( 4 )教師體檢.
5月份:
(1)配合保健所做好幼兒體檢工作。
(2)做好夏季腸道傳染病的預防,防暑降温。
6月份:
(1)召開膳食委員會小組會議。
(2)做好衞生保健資料分析,統計入檔等學期結束工作, 總結一學期衞生保健工作。
(3)整理教室、寢室,清洗 幼兒用具等。
( 4) 物品整理分類。
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