職場自我總結範文

職場自我總結範文，在職場當中，很多領導者每隔一段時間就會要求下屬擬寫自我總結，因爲他們需要通過總結了解員工的工作情況。很多朋友不知道自我總結怎麼寫，下面是小編幫大家收集的職場自我總結範文，有需要的朋友趕緊收藏起來吧。

職場自我總結範文1

職場自我總結範文1

時間一晃而過，轉眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間裏各級領導在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關心，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了大發人“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對**肅然起敬的同時，也爲我有機會成爲**的一份子而自豪。在這三個月的時間裏，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下彙報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發有了一定的認識

在 7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當時只是覺得企業規模很大，和杜總交談後，感覺老闆很平易近人。對其它方面就不太知道了，特別是對化纖行業幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對化纖行業和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋爲五個發，確實是很恰當，本人對這一理念非常認同。公司發展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人爲本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是大發能發展壯大的重要原因。在十一年時間實現跨越發展的確很不容易，爭做全球第一是大發的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力。現在**在滌綸短纖行業起到了舉足輕重的地位，今後還將更加輝煌。

二、遵守各項規章制度，認真工作，使自己素養不斷得到提高

愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。在這三個月的時間裏，我能遵守公司的各項規章制度，兢兢業業做好本職業工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務，認真履行崗位職責，平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃並按時完成竟是如此重要，並最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以後的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以後的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的`提高

根據目前工作分工，我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領導能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯繫能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司裏，很多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，現在親手做，發現很多看似簡單的工作，其實裏面還有很多技巧。

四、不足和需改進方面

雖然到來了近三個月，對生產工藝還不太瞭解，到生產現場時間不多，人員熟悉程度也不夠，對分工的工作還沒有形成系統的計劃和長遠規劃。隨着對公司和工作的進一步熟悉，我也希望領導今後多分配一些工作，我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精於勤而荒於嬉”，在以後的工作中我要不斷學習業務知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，並用於指導實踐。在今後工作中，要努力當好領導的參謀助手，把自己的工作創造性做好做紮實，爲的發展貢獻自己的力量。

五、幾點建議

公司正處於企業轉型期，是一個非常關鍵的時期，這一時期應該從管理上下工夫，企業管理的好壞，會決定企業轉型的成敗。

首先，要加強思想觀念的轉變，加大培訓力度，特別是管理幹部要改變老觀念，要從實幹型向管理型轉變。領導幹部定期參加外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。

其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考覈方式。好的制度可以改變人的行爲，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。

第三，要做好後繼人才的培養工作。成立十一年了，當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人，這也是客觀規律，從現在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永遠留在。

第四，既要引進人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內部現有人才，最大限度發揮各類人才的作用。

職場自我總結範文2

轉眼間，20xx年即然結束，下面我將***年工作總結

爲了實現“用戶滿意第一”，我除保證每天提前做好班前準備工作，做到準點開門、滿點服務之外，還時常犧牲個人休息時間到單位上辦理各類業務，主動向客戶營銷我行產品，如基金，國債，保險等;並做到解釋簡明扼要，淺顯易懂，讓客戶在最短的時間內瞭解我行產品，接受我行產品。對優質客戶，我基本使用的是“站立式服務”，且做到“來有迎聲，走有送聲”。此外，我還耐心細緻地向客戶講解個人儲蓄業務、個人消費貸款、個人住房貸款、個人電子銀行等個金業務，受到客戶好評。就曾受到客戶口頭表揚20餘次，未接到過一次客戶投訴，多次受到單位領導褒獎。

我始終堅持“工作第一”的原則，認真執行所裏的各項規章制度，工作上兢兢業業、任勞任怨，時刻以“創新服務，持久服務”的服務理念鞭策、完善自已，以用戶滿意爲宗旨，努力爲儲戶提供規範化和優質的服務。在銅元局分理處注重對員工素質培養的今天，我刻苦鑽研業務技能，在熟練掌握了原業務流程的基礎上，認真主動地學習新業務，尤其鑽研個金業務。在工作中他總能想客戶之所想，急客戶之所急，給客戶最滿意的服務。全年來，我辦理業務快速、準確，業務量一直處於全所前列，月平均業務量4500筆，如：在二季度，開理財金一戶，金額一百萬元，組織他行存款八十餘萬元。從***x年至今一直擔任業務主管，在儲蓄所人手嚴重不足的情況下，我主動爲所領導分憂，不計個人得失，長期放棄休息到所里加班，在工作中正確地起到了主管的模範作用。

本着爲用戶負責的服務理念，經過一年來的刻苦工作、學習和實踐，我在今年二季度兩次在南岸支行獲得“最佳主管”榮譽稱號、兩次在分行評爲“最佳覈算質量”獎、二季度差錯在全市排名第三。這些榮譽與成績的取得，與分理處、儲蓄所領導的培養和廣大同事的關心是分不開的。

工作中不斷學習，在學習業務技能的同時，我還注意努力提高自身素質，以適應金融現代化的需要。我在工作之餘進行自我充電，努力自學計算機技能。

通過這幾年的工作，使我個人的綜合素質得以提升，也鍛鍊得更加成熟。在以後的工作中，我還要繼續本着主人翁的態度，兢兢業業、努力工作，愛崗敬業，吸取他人之所長、克已之短，一如既往地爲本所的發展敬獻自己的一份微薄之力。

我工作口號是：“向客戶提供更優質的服務、把優質服務工作落到實處!”

職場自我總結範文2

職場自我總結範文1

工作以來，在單位領導的悉心培養和指導下，在同事們的相互幫助下，他們通過自己的不斷努力，在思想、學習和工作上取得了長足的發展和巨大的收穫。

作爲一個剛走出校園的學生，雖然他學到了專業知識，但是他接觸的實際事物很少，對很多問題也不瞭解。我在複合線材廠從事71架絞合的工作。當我第一次去上班時，我不知所措。我對機架絞合機的很多工作流程都不熟悉，也不知道如何做好這項工作。在這種情況下，我依靠班長和隊長的指導，認真向身邊的同事學習。我處處留心，多觀察，多思考，多學習。我不會操作我不能操作的東西，以免造成事故，傷害別人和自己。逐漸熟悉了工作環境，並融入了團隊。

在思想上，自覺遵守公司的規章制度，學習公司的企業文化，認真參加公司的培訓。要自覺加強理論學習，努力提高思想政治工作質量。我們需要努力工作，把公司的財務管理好。我們總是以嚴謹的態度和熱情投入到我們的學習和工作中。雖然有成功的淚水和失敗的痛苦，但日益激烈的社會競爭使我充分認識到成爲德智體全面發展的優秀工作者的重要性。

在生活中，雖然是陌生的環境和生活條件，但是公司寬鬆和諧的工作氛圍，良好的學習和發展機會，以及各級領導的關心和幫助，讓我很快完成了從學生到員工的轉變。

經過兩個月的工作和學習，雖然收穫頗豐，但仍有許多不足之處。首先，我對公司的流程不是很熟悉，理論與實踐的結合也不是很好。我可以認真完成公司的任務，但我不夠關心。他們的整體素質和工作經驗有待進一步提高。

當我進入職場的時候，難免會有一些經驗不足，但是這些經驗也讓我在處理各種問題的時候更加成熟和全面的思考。我相信在今後的工作和學習中，經過培訓，我會改進自己的不足，做得更好。

職場自我總結範文2

我於20--年·月·日成爲公司的試用期員工，並於下月成爲正式試用期員工。在這段時間的工作中，在公司領導的帶領下，在同事的幫助下，我在工作、學習等方面都取得了很好的成績。現在我將做我的工作和學習在幾個月。

作爲一名應屆畢業生，當我第一次來到這家公司的時候，我很擔心如何與他人相處，如何把工作做好。但是公司輕鬆和諧的工作氛圍和團結進取的企業文化讓我很快完成了從學生到員工的轉變。

實習期間，我參觀了生產部的車間近一個月。車間裏的每一個後期製作過程我都從未接觸過，這與我的專業知識有很大的不同。但是在各部門領導和同事的耐心指導下，我在短時間內熟悉了生產部門的整個操作流程，對公司的產品和生產崗位有了進一步的瞭解。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導交辦的各項工作，主動爲領導分擔後顧之憂;對於自己不明白的專業和非專業問題，虛心向同事學習，請教，不斷完善自己，充實自己，尋找自己的位置，做到最好。當然，當我剛進入職場的時候，難免會有一些小錯誤需要領導去糾正;但是來自過去的教訓和來自未來的老師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時更加全面的思考，杜絕類似的錯誤。