工作的積極性不高整改措施
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工作的積極性不高整改措施,當工作的時候出現積極性不高的時候,就需要好好整改一下,這樣才能在以後的工作中變得更好。以下就是小編爲大家整理的一些關於工作的積極性不高整改措施的資料,大家一起來看看吧!
工作的積極性不高整改措施1
個人整改措施
按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,通過學習教育和對照檢查分析,基本找到了自身存在問題和產生的根源,在今後的工作中從以下方面進行改進。
一、形式主義方面的問題。
1、學習意識不強,主動性、自覺性不夠。突出地體現在煤炭安全監管的專業知識學習,不深入、不繫統,只滿足於現炒現賣,根據眼前要開展的任務臨時學、被動學,爲現在學,臨時報佛腳,不願意長期加強“充電”和消化政策。如:缺乏專業知識,安全監管工作發現問題針對性不強,指導工作不力。
2、認爲自己不是實職領導幹部,工作上只是協管和配角,職責職務沒有獨當一面的分工,產生了依靠和依賴的想法,工作按部就班,安於現狀,能推就推,得過且過,缺乏事業和責任感。貫徹執行上級規定時消極觀望、自覺性差,面對棘手問題時信心不足,不願拋頭露面衝在前面。如:工作中遇到困難時主動研究和解決做的不夠,總是把問題提交給領導討論決策。
3、到煤礦企業檢查安全不願下礦井,有應付的態度,不注重效果,只希望走完過程有痕跡就算完事。內部後勤管理方面深入做協調溝通工作不夠,如:面對硬件設施薄弱的實際和業主認識的差距,對機關後勤管理工作畏難情緒大,有牴觸情緒,不願做深入細緻的工作。
整改措施:注重學習實踐,增強黨性修養。提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題爲出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效爲落腳點,特別要在理論聯繫實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。一是樹立終身學習的習慣。不注重學習,不會學習,思想就會滑坡,工作就會停止不前。作爲一名機關黨員幹部,首先要加強政治理論學習。主動自覺的去研讀馬克思主義基本原理、 “十八”大文獻和習近平同志的系列重要講話等,進一步提高自己的理論水平、思想水平和政治水平。要學習政治,學習科學發展觀,打牢思想理論基礎,其次加強專業知識法律知識學習,進一步系統學習專業知識,把學到的知識運用到實際工作中去,並在實踐中不斷檢驗並豐富,從而提高自己解決實際問題的能力,掌握工作的主動權。不斷拓展知識面,改善知識結構,打牢政治、業務和法律基礎,才能促進工作思路的創新,才能促進工作的長足發展。二是帶着問題學。只談學習還不夠,還要學會思考,以善思來提高理解能力、分析能力、判斷能力和執行能力。在現實生活中,人的工作能力和思想水平參差不齊,相差較大,分析原因還是缺乏學習、缺乏思考、缺乏總結。所以,必須做到善學、善思、善總結,才能提高綜合執行能力。三是勤學勤用。學習與思考相結合的最終目的是善用。要把所學、所思的理論知識運用在實踐中去,由實踐來檢驗學習的功底、深度和廣度;
要學會把理論與實踐高度的統一起來,這就要求我們要常下基層,深入實際,調查研究,在實踐中學習,在基層調研中學習,在化解矛盾中學習。在實際監管工作中棄“怕”敢爲。
整改時限:9月底前。
二、官僚主義方面的.問題
1、到基層調研不夠,怕下礦井,不接地氣,下基層僅限於完成規定的次數和天數,不願主動到基層多調查研究,調研也僅限於看材料、聽彙報、不深入實際。
2、工作中思想消極,進取心不足,始終以角色地位爲自己開脫,對協管工作的實際情況掌握不準、瞭解不夠,思路辦法不多,坐而論道、浮在表面,寧可不幹事,也不想帶出事情來,面對矛盾和問題求穩怕亂,時有迴避,不敢擔當,不願擔當,不願得罪人不願讓人背後數落,做好老實人,只想留個好印象,求個“軟着陸”。
3、在處理領導安排與基層需求上結合有差距,對上負責與對下負責關係處理得不好,重心沒有下移,服務基層意識不強,深入瞭解掌握實際情況不夠,缺乏應有法規、政策和專業知識指導工作,畏難情緒大。
整改措施:注重敬業履職,改進工作作風。要牢固樹立全心全意爲人民服務的思想,樹立爲黨爲人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一、人民的利益第一;保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生
活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費;在工作作風上,要深入實際,聯繫羣衆,傾聽羣衆意見,想羣衆之所想,急羣衆之所急,同羣衆建立魚水關係;努力克服消極思維、模糊認識,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;要把加強宗旨意識和作風修養作爲自己的終身課題,堅持下去。責任感就是事業心,就是對黨和人民事業的忠誠。黨員幹部必須增強責任感,以良好的精神狀態和積極進取的精神,盡職盡責、兢兢業業地做好本職工作。一要去“懶”求“勤”。就是在工作中要去掉“懶”的思想,倡導業精於勤的精神。特別是黨員幹部要起到表率作用,要發揚精益求精、雷厲風行、專心致志的精神。一段時間以來精神不振,工作勁頭不足,缺乏吃苦務實精神,不研究工作,心思不專,得過且過等,都是懶的思想作怪。要做好工作必須講勤奮,要科學計劃,勤于思考,勤於動手,把計劃付諸實施,落實到位。二要去“虛”求“實”。就是在工作中要去掉弄虛作假的思想,倡導求真務實的精神。爲人做事要誠懇,不能使虛勁、出虛招、做虛功,要堅持思想上求實,作風上求實,工作上求實,創新上求實,說實話,報實情,幹實事,求實效,確保各項工作取得紮實的成效。三要去“軟”求“硬”。就是在工作中要去掉軟弱怕的思想,倡導敢於較真碰硬的精神。在工作中要講原則,敢於碰硬,不能見了矛盾繞道走,相互推諉,不敢管理,不敢較真,要堅持原則,在單位樹好個人的良好形象。深入踐行黨的羣衆路線。強化宗旨意識,堅定服務的理想和信念,增強事業心,充分認識普通工作崗位的意義和價值。培養自己的
組織紀律觀念,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利。努力培養自己謙虛、文明、慎獨的道德品質,工作中勤勤懇懇、兢兢業業做好各項服務工作,全心全意爲工作對象服務。加強調查研究,深入基層一線,與基層職工“零距離”、“面對面”,拜職工、同事爲師,查找工作存在的問題和不足,與大家一起想問題、謀對策,尋找解決問題的方法和路徑,推動單位全面建設的創新發展。
整改時限:9月底前。
三、享樂主義問題
1、認爲自己是非領導幹部,以一般幹部自居,自我約束力有所淡化,進取心不足,講條件多,講奉獻少,精神不振,幹勁減退,甘當“守攤幹部”有“船到碼頭車到站” 的思想。
2、存在當“太平官”、“逍遙官”的思想,不願意到艱苦的基層去,浮在機關,不想多幹事,不願幹分外的事,尤其是在新農村工作中沉下不去、堅持不好。
3、陶醉於過去的成績,不想進取,被動工作,工作標準不高,只求過得去,不求過得硬。工作中有所爲有所不爲,思想上總認爲乾和不幹基本一個樣,消極應對守攤子。
整改措施:注重團結協作,推動工作創新。心胸開闊,以人爲本,加強道德的修養,是團結共事的基礎,是事業成功的祕訣。要克服自滿情緒,研究工作規律,提高創新能力。一要注重團結共事。重團結就是重品性、品德和道德修養。共事貴在團結真誠,
工作的積極性不高整改措施2
個人整改措施
通過黨的羣衆路線教育實踐活動的開展,根據縣委的部署要求,本人進行了深刻黨性分析和自我剖析,認真剖析查擺自己在“四風”方面存在的突出問題,及產生“四風”問題的根源,爲做到自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高,現擬定個人整改措施如下:
一、形式主義方面的問題
1、問題:工作作風不夠實
整改目標:無私才能無畏,對與自己工作有聯繫的形式主義的東西自己也要堅決抵制,做到不隨波逐流、不跟風趕浪。 具體措施:
1、從嚴要求自己,堅決杜絕形式主義。牢固樹立羣衆利益無小事的觀點,不斷強化全心全意爲人民服務的宗旨意識,積極爲民辦實事辦好事解難事。
2、對於能夠合併的會議儘量合併召開,對於能夠開短會的儘量召開短會。努力消減各類形式性事務,增強工作實效。
3、對於能夠合併的文字材料儘量合併,對於能夠言簡意賅的材料決不長篇大論。減少文字工作的數量,提高文字工作質量,增強目的性和效果。
進度安排:已整改
完成時限:長期堅持
2、問題:抓工作不夠深入整改目標
各項工作不斷深入,科學性、針對性不斷提高。 具體措施:
1、端正工作態度,培養只爭朝夕、雷厲風行,幹就幹成,幹就幹好的工作激情和一抓到底的工作勁頭。
2、工作分配安排時,認真考慮各項工作特性及分管部門工作人員的綜合狀況,有針對性的分配工作任務。 3、建立重要工作落實、督促、檢查、反饋制度,明確工作落實責任,專人負責跟蹤督促,及時反饋進展情況,切實掌握工作進度,把工作落到實處。
進度安排:已整改
完成時限:長期堅持
3、問題:改革創新意識不強
整改目標:着眼全局,在不斷學習中,提升改革創新力。
具體措施:
1、加強學習,不斷汲取新知識。創新的根源是學習,因此要通過增強學習力,提高創新力。進一步加強政治、理論、思想、業務等方面的學習,提高思想認識,牢固樹立終身學習理念,制定和完善集中學習制度,同時要注重學以致用,把學習成果轉化爲謀劃工作的思路,促進工作的措施,有效提升自身工作水平。
2、勤于思考,進一步增強創新意識。要勤于思考、善於思考,進一步增強創新意識,大膽探索,創新工作思路。重點圍繞解決突出問題,創新工作機制。
進度安排:正在整改
完成時限:長期堅持二、官僚主義方面的問題
4、問題:創新意識不強
循規蹈矩 整改目標:解放思想,擴寬思路,做到“敢爲人先、爭創一流”。
具體措施:
1、要以寬廣的眼光觀察世界,以與時俱進的思想觀念和奮發有爲的精神狀態開展工作,不安現狀,不甘平庸,不懼困難,打開工作新局面。
2、矯正思想偏差,不斷充實工作內容,重在敬業、奉獻、求實、開拓、創新上做文章,爭創一流業績。
3、提高標準、嚴格要求,切實增強革命的事業心、責任感,振奮精神、銳意進取,在各項工作中堅持高標準定位、高效率推進、高質量完成,以高標準、嚴要求促進工作上的水平。 進度安排:正在整改
完成時限:長期堅持
5、問題:調研檢查不夠深入。
整改目標:調查研究工作不斷深入,力爭解決實際問題,促進各項工作再上新水平。
具體措施:
1、每週至少安排一天,深入基層項目和生產一線進行調查研究,確保每年深入基層調研的累計時間兩個月以上。
2、在深入調查、掌握第一手資料的基礎上,注重在“研究”上多做文章,實現調查與研究的統一,在解決實際問題上狠下工夫。進度安排:正在整改
完成時限:長期堅持
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