訪問學者個人簡歷需要包含哪些內容
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首先,一份優秀的個人簡歷應該能夠全面而有重點的展示自己,便於老闆瞭解你這位申請者是誰。
所以要把與申請訪問學者/博士後職位密切相關的有效的信息囊括進去。簡單來說,這些信息包括姓名、出生年月(或年齡)、性別、婚姻狀況、聯繫方式、教育經歷、研究興趣、科研經歷、論文著作等,具體如下:
1、你的最基本的情況(地址,出生等PERSONAL DATA, 婚姻狀況要寫,-與你的收入有直接關係,不要寫你的政治面貌和宗教信仰)
2、受教育的情況歷史(碩士博士老闆的名字要寫上Advised by Prof. Antitaidu之類)
3、工作經歷(裏面每一項用一句話概括工作的主要內容, 碩士博士的研究工作也算,這裏你也有機會非常簡單地介紹一下自己碩士博士期間的研究內容)
4、獎勵,榮譽稱號,學術職位等等,反正對你有利的都寫上,重要放前面,也可以按時間的逆序排列。
5、你的博士論文的摘要
6、你主要工作的簡單介紹
7、PUBLICATION LIST (寫上文章的標題,如果覺得必要也可以寫上代表作的簡明摘要,越短越好,沒有發表在審稿的也寫上,如果有加上可以找到他們的網址,例如預印本庫的網址)
8、簡明的RESEARCH INTEREST(列出幾項, 例如 to antitaidu? tum taidu and computer taidu, etc.)
9、如果你願意,寫上2-5個願意給你寫推薦信的教授的地址,如果有國外的最好了,但是事先要和他們聯繫好,因爲老闆可能會直接給他們打電話或發EMAIL詢問你的情況。
10、精心準備的,Statement of Research Interest 或 Research Plan.最好在2000字以內,內容要具體,切忌沒有邊際的吹牛,不要像本科生的STATEMENT那樣從你放牛生涯開始聊起你的理想什麼的。
綜上列舉的這些信息是必需的,缺乏任何一項都會造成信息缺失,有心的外方導師若看不到這些信息,有可能會覺得你有所隱瞞、誠信度不高。所謂有重點,就是要在簡歷中重點展示自己在所申請專業領域內的優勢。請注意,這裏的優勢不僅是自己的優勢,而且包括組織(即自己所在研究機構)的優勢。
其次,你的簡歷應該高度專業化,能夠特別的展示自己,顯得你是一個認真、考慮問題全面、成熟的專家。
特別地展示自己,就是展示自己的特點。何謂特點?就是與別人不一樣的亮點。這些亮點主要包括:各種能力(小語種能力、極強的計算機能力等)、社會任職及相關組織資源。
總之,簡歷中不要表現的too naive.當然,在需要準備的申請材料中,有些機構還會特別要求你解釋你的研究計劃或研究興趣與他們的關係,所以事先聯繫老闆是非常有必要的。
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